近日，公司主办的第十届“山东海员”杯“钻业务 砺技能 拓创新 争先锋”安全技能及创新比武活动圆满收官，本届比武活动历经6月至7月的赛事开展与专业评审，于8月中旬正式公布表彰结果。活动旨在激发船员工匠热情与创新潜能，为企业发展注入动能，为海员搭建“以赛强技、以赛促学”的专业成长平台。
本届比武活动，船舶参与数、申报创新创效项目数、申报高技能人才数均呈递增态势，规模与热度再创新高，覆盖公司全部管理船舶及部分派员船舶，共有超过690余名船员踊跃参与。赛事采用“理论考试+实践操作+总结推选”三维考核模式，既检验船员专业知识储备，更聚焦实际操作能力，全方位衡量海员综合素养。
▲撇缆比赛现场
▲ 燃油加注规范操作
▲ 动力管系拆装考核
▲ 机舱行车使用演示
在实践操作环节，23 项比武项目精准覆盖船舶作业关键领域，直击航海安全与效率核心：
安全技能类：包括撇缆比赛、滑油油桶系固比赛、220V绝缘低故障排查、浸水保温服穿着、碱液泄漏应急操作与防护等，聚焦船舶日常安全与应急处置。
设备运维类：涵盖进入扫气箱清洁检查、车床实操（零部件加工）、燃油加注、动力管系拆装、机舱行车使用等，考验船员设备操作与维护硬实力。
活动收官后，评选环节严格遵循“专业评审+集体审议”机制，由岸基管理团队和劳模工匠创新工作室进行两轮审议，确保结果公平公正。最终评选出三大类奖项：
优秀组织奖项：16艘船舶因活动组织有序、船员参与度高及整体表现出色获此荣誉。
创新项目奖项：37项兼具技术含量与推广价值的创新项目脱颖而出，将为航海行业技术升级提供参考。
海上工匠：6名技术精湛的高技能船员获此称号，表彰其在专业领域的深耕与卓越贡献。
此次活动的成功举办，对“山东海员”队伍建设与行业发展意义深远。一方面，为船员提供了“学知识、提技能、找短板” 的实战机会，切实实现“以赛促学、以赛促练、以赛促干”；另一方面，有效提升船员安全意识与创新能力，激发其钻研技术、挖掘潜能的工作热情，为山东海运打造高技能船员队伍筑牢基础。未来，这些成果将进一步转化为企业核心竞争力，为山东“海洋强省”建设及全国航海事业高质量发展贡献“海员力量”。